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苏州光威物业管理有限公司是一家专业化的物业公司，（以下简称“光威物业”）成立于2014年3月，注册资本为800万元。是苏州物业管理行业中发展较快，声誉良好的企业之一。

四．保安值班室管理，五．巡逻管理，六．事件处理，七．队长职责，八．保安责任落实，1、对工作中散漫、不认真的进行教育警告，屡教不改的进行劝退，4、对队长或公司领导的命令不服从，拒不执行的进行休岗、调岗或劝退。

负责广场稽查，防止偷窃并对盗窃行为依照公司规定处置，2、负责上级领导、外宾来公司时护接、护送，保证安全，3、辅助工作：负责保安器械的检查、更换，负责消防员工的管理教育，负责员工的业务培训，定期组织业务知识学习定期进行消防知识考核。

保安员在执勤时，不管什么时候都要具备危险意识，同时还要具备认识危险的能力，能够及早发现潜藏的危险因素，只有安保公司有所准备，才会在危险降临时具有较强的反应能力，在危急状态下，能够迅速做出反应，化解危险。

经营范围：我公司主要经营物业管理、苏州苏州安保服务、停车场服务、工程安装、苏州绿化养护、家政服务等（依法须经批准的项目开展经营活动）。光威物业致力于为国内各地的房地产发展商、物业业主、投资者和租户提供专业的物业管理服务。凭著多年宝贵的经验、优良的传统、专业的技术及骄人的业绩，光威物业已成为一家提供全面综合性服务的专业品牌的公司。

因此留存苏州苏州安保服务合同对于确保服务公司和客户单位的合法权益，分清各自的责任和义务，确保安全、秘密的安全，及重大社会利益都具有非常重要的意义，对于保安来说，在执勤的时候能够有独立和处事的能力，须要具有独当一面的工作能力，能迅速、果断处理岗位上的各类问题。

对于上级事先通知的免检对象，应根据车号和特殊的免检标志，免检放行，对拒不交验证件、证明的人员，不准其入内，对进入车辆要检查是否装有易燃易爆等危险物品、是否载有无关人员，对无关人员应动员其下车在外等候。

遇有紧急情况和重大问题时要及时、详细、准确地向上级或公安部门请示报告；遇有一般情况和问题时要逐级请示报告；对有关部门或上级领导的指示要坚决执行，将执行结果及时反馈，并做详细记录；勤务登记由当班者负责记录并做好交接；记录内容为上级指示、通知、交办事项；值班期间发生和处理的问题；记录需清晰、准确，不得随意涂改并妥善保管。

光威物业自成立以来按程序化、规范化、网络化、自动化的管理理念和方法，健全和规范物业管理体系；通过了质量／环境管理体系认证；具备专门从事中住宅小区、商务写字楼、商场、医院、学校、休闲康体设施及工业厂房的物业管理、物业管理咨询、物业管理顾问服务的物业服务经验，并成功的为多个物业获取荣誉和奖项，得到甲方的良好口碑。

5、对讲机应用，保持开通状态，及时回复反馈信息，三．巡逻管理，1、不间断巡逻，主要巡逻车辆停放，可疑人员活动，消防隐患如吸烟等，3、车辆停放，每辆货车都安排在指定位置，不得随意停放，影响其它车辆进出。

安全公司将采用各种安全保护方法和方法为客户提供安全服务，确保客户的利益和安全;安全服务是公司的一种有偿的商业行为，是通过安全人员的实际行动从事各种安全服务，并在完成服务任务后，实现企业的社会和经济效益。

光威物业云集了众多技术人才和具有丰富管理经验的物业管理专业人员，具有较为完善的组织架构，实行董事会领导下的总经理负责制，公司拥有一支极强的专业化队伍，实施科学、规范和现代化的管理技术，保持与时俱进的管理水平。公司严格要求部门员工参加培训，物业经理从事行业五年以上，保安有保安自己的上岗证及消防证，维修工有维修证，100％持证上岗。